店助+提成+工齡
職位詳情
- 性別不限
- 35歲以下
1、人事事務(wù)性工作的處理,包括招聘、入職、轉(zhuǎn)正、轉(zhuǎn)崗、離職等手續(xù)辦理;
2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)性工作;
3.發(fā)布招聘廣告,開拓和維護(hù)各招聘渠道
4.應(yīng)聘人員的簡歷篩選并建立人才庫
5.負(fù)責(zé)面試人員的面試及后續(xù)追蹤,完成月度招聘考核
6.協(xié)助主管做好團(tuán)隊(duì)管理相關(guān)工作
7.參與公司人力資源管理方面的項(xiàng)目,提出合理化建議,制定方案
薪資待遇
- 包住宿
- 有提成
- 五險
斗米 安全提示
1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.