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月薪過(guò)萬(wàn)+不限經(jīng)驗(yàn)+包住或就近安排聘銷(xiāo)售

10k-15k 元/月
月結(jié) 渠道銷(xiāo)售專(zhuān)員 10 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 20-37歲

1.熱情接待客戶(hù)來(lái)訪(fǎng),來(lái)電,耐心,熱情,耐心的解答客戶(hù)咨詢(xún),并對(duì)來(lái)電訪(fǎng)問(wèn)人員進(jìn)行登記跟進(jìn)
2 熟悉并掌握相關(guān)樓盤(pán)的有關(guān)情況,并熱情的向顧客介紹,提供各種有效資料,有效推薦樓盤(pán),為成交客戶(hù)辦理各項(xiàng)手續(xù)
3 按要求完成個(gè)階段銷(xiāo)售任務(wù),參加早晚例會(huì)
4 做好客戶(hù)的維系工作,定期跟進(jìn)客戶(hù),梳理客戶(hù)
5 熟悉并遵守現(xiàn)場(chǎng)管理制度,銷(xiāo)售問(wèn)答,銷(xiāo)售說(shuō)辭等
6 及時(shí)向經(jīng)理反饋各銷(xiāo)售數(shù)據(jù)及客戶(hù)情況,和銷(xiāo)售中的各種問(wèn)題
7了解房地產(chǎn)相關(guān)行業(yè)知識(shí)及政策法規(guī)
8 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情
崗位要求:
1大專(zhuān)以上學(xué)歷(能力優(yōu)秀者可放寬),有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或能力優(yōu)秀者優(yōu)先
2有團(tuán)隊(duì)意識(shí),愿意服從公司安排
3掌握房地產(chǎn)銷(xiāo)售知識(shí)和交易流程,敢于挑戰(zhàn)高薪,對(duì)房地產(chǎn)銷(xiāo)售有濃厚興趣者優(yōu)先
4年齡;20-35歲,形象氣質(zhì)佳,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),具有良好的溝通能力
5親和力強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作,個(gè)人綜合素質(zhì)良好,無(wú)不良嗜好
6可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生
3000-5000底薪+提成+項(xiàng)目補(bǔ)貼+住宿+結(jié)傭快+無(wú)傭金押扣,平均月薪可達(dá)8000-15000元/月。

薪資待遇

  • 包住宿
  • 有提成

工作地點(diǎn)

金荷花園A區(qū)8棟1單元1-2號(hào)商鋪  ( 武漢市 蔡甸 )
觀湖路陽(yáng)光麗景4-2-102(1附8號(hào)門(mén)面)  ( 武漢市 蔡甸 )
武漢經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)東風(fēng)陽(yáng)光城彩虹苑5棟  ( 武漢市 蔡甸 )
展開(kāi)

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類(lèi)行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話(huà):4007333300.

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職場(chǎng)人防騙指南
1. 投遞簡(jiǎn)歷
1看薪資,2看工商信息(國(guó)家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請(qǐng)謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請(qǐng)網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢(qián)財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營(yíng)銷(xiāo),傳銷(xiāo)直銷(xiāo)?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開(kāi)。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國(guó)家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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