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高薪誠聘客戶經(jīng)理

薪資面議
月結 渠道經(jīng)理 15 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 20-35歲
  • 大專及以上

薪資待遇:工資月結 薪資:面議
工作福利: 商業(yè)險 有提成

職位要求:招聘15人 身份不限,身高不限,不限
年齡: 不限
工作內容:交通銀行信用卡石家莊分中心,誠聘精英:
招聘崗位:信用卡業(yè)務推廣專員
薪資:該工作多勞多得,底薪+提成獎金+車餐津貼+額外津貼+綜合營銷津貼
崗位職責:
1、負責交通銀行信用卡的推廣及售后服務;
2、負責各類銷售渠道的拓展、建設、維護;
任職要求:
1、具有良好的綜合素養(yǎng)和較強的團隊精神,抗壓能力強;
2、全日制大專及以上學歷(含應屆畢業(yè)生),專業(yè)不限;
3、工作經(jīng)驗不限,年齡在20~35周歲;有信用、金融類產品或快消品工作經(jīng)驗者優(yōu)先
4、對客戶、企業(yè)、社會有較強的責任意識;
5、對客戶有較強服務意識;
6、語言表達清晰,形象氣質較佳者優(yōu)先。
福利待遇:
二、保險福利:
1、社會保險及公積金
正式錄用即為員工繳納養(yǎng)老保險、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險以及住房公積金。
2、補充商業(yè)保險
為員工購買商業(yè)保險,享受更多的醫(yī)療保障,門診醫(yī)療也可報銷。
3、補充醫(yī)療險
(30周歲以下3000元/年、30~55周歲5500元/年)
三、健康體檢福利
為員工提供每兩年一次價值約1000元的體檢服務。
四、培訓福利
員工可享受免費專業(yè)的入職培訓、業(yè)務培訓、進階培訓、管理培訓、E-learning等。
五、與卡中心共成長、邊工作邊學習、工作休閑兩不誤福利
六、工會生日慰問、節(jié)日慰問福利
七、夏日清涼 福利
八、獨生子托費福利
九、行服福利:
入職滿半年的員工均可免費獲得單位統(tǒng)一量身定做的行服。包含西裝、長袖襯衫、短袖襯衫等
十、職業(yè)發(fā)展:
直銷客戶經(jīng)理-高級客戶經(jīng)理-業(yè)務主任-高級業(yè)務主任-后備經(jīng)理-經(jīng)理崗位

薪資待遇

  • 有提成
  • 帶薪年假
  • 五險

工作地點

交通銀行(石家莊和平西路支行)五樓  ( 石家莊市 長安 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導求職者異地入職、異地參與培訓等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報,舉報電話:4007333300.

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職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠程溝通
交換個人聯(lián)系方式需謹慎,談及個人隱私信息要注意。對方不聊工作內容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠程工作?異地無保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔保人、擔保金,要求申請網(wǎng)絡借貸或者以其他名義收取錢財?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺隨時舉報投訴!
4. 其他情況
求職時、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護您的個人財產!若發(fā)現(xiàn)工作內容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關法律規(guī)定的,則盡快遠離。
5. 救濟渠道
若入職后你的合法權益受損,先及時與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動爭議仲裁委員會申請維權;對仲裁裁決不服,及時向人民法院起訴。

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