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高端大氣會(huì)所餐吧主管 高薪

薪資面議
月結(jié) 餐飲領(lǐng)班 2 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 27-35歲
  • 5-10年經(jīng)驗(yàn)


1. 負(fù)責(zé)制訂餐飲服務(wù)人員的崗位職責(zé)、操作程序和服務(wù)規(guī)范,督促員工為客人提供合格產(chǎn)品和滿意的服務(wù);
2、親自組織、安排團(tuán)體就餐和重要宴會(huì),進(jìn)行固定菜單和變動(dòng)菜單的籌劃與設(shè)計(jì),確保宴會(huì)產(chǎn)品和服務(wù)質(zhì)量;
3、加強(qiáng)對各崗位的督查,并加強(qiáng)以餐飲采購、驗(yàn)收、儲(chǔ)存的管理與控制,降低成本,減少浪費(fèi),發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;
4、建立客史檔案,負(fù)責(zé)收集、處理賓客對餐飲質(zhì)量的意見和投訴,想方設(shè)法滿足賓客各種需求,提高社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益;
5、完成上級交給的其它工作。

任職要求:
1、專業(yè)知識(shí):具有旅游市場學(xué)、銷售學(xué)、社會(huì)學(xué)、酒店管理、儀器原料學(xué)、烹調(diào)學(xué)、掌握食品營業(yè)衛(wèi)生和飲食管理等知識(shí);
2、工作能力:具有較強(qiáng)的社會(huì)活動(dòng)能力,組織領(lǐng)導(dǎo)能力和實(shí)際工作能力;
3、熟悉飲食生產(chǎn)的全過程,善于安排各個(gè)環(huán)節(jié)的工作,掌握飲食各部門的崗位職責(zé)和工作程序;
4、能夠根據(jù)市場變化和客人需求,及時(shí)調(diào)整飲食經(jīng)營策略,善于安排組織和開展各種食品展銷活動(dòng);
5、具有酒店預(yù)算管理知識(shí),能編制宴會(huì)部預(yù)算,執(zhí)行預(yù)算目標(biāo)。

薪資待遇

  • 帶薪年假
  • 加班補(bǔ)助
  • 五險(xiǎn)

工作地點(diǎn)

上海市虹口區(qū)四川北路武進(jìn)路交界  ( 上海市 虹口 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

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薪資有保障

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職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請維權(quán);對仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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