IT項目經(jīng)理
職位詳情
- 性別不限
- 18-40歲
- 大專及以上
- 1-3年經(jīng)驗
職位要求：
工作時間：一、任職條件:
1、取得建造師相關(guān)(房建、市政、水利、機電、公路等專業(yè)) ;
2、大專以上學(xué)歷，23-46周歲;
3、2年以上現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗，5年以上大型基礎(chǔ)設(shè)施項目（優(yōu)秀者可放寬）
管理經(jīng)驗;
二、薪酬待遇:
1、年薪10-30萬/年;
2、人性化的休息休假制度;
3、能力突出者可升任公司管理層;
三、用人理念:
1、能者上、平者讓、庸者下;
2、六分人才、九分使用、十二分待遇;
3、在這里國內(nèi)國外基建項目包羅萬象，你可以大展拳腳;
4、在這里國內(nèi)國外重量級人物紛至沓來，你可以廣拓人脈;
5、在這里你會從職業(yè)走向事業(yè)，從待遇走向榮譽，從雇工走
向股東!
四、工作職責(zé):
1、本著進度快、質(zhì)量好、成本低、矛盾少、效率高”的做事
理念，全面負責(zé)工程項目的管理，做到進度、質(zhì)量、成本的
全方位把控;
2、發(fā)揮“受得苦、吃得虧、擔(dān)得責(zé)、扛的罪、忍的痛”的做人
標準，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)解決施工中可能出現(xiàn)的各種問題，確保工程
各方面標準符合世界500強的工作水平，滿足業(yè)主要求;
斗米 安全提示
1、斗米嚴禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報，舉報電話:4007333300.
