崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)制定項目的業(yè)態(tài)定位、品牌布局工作；
2、負(fù)責(zé)根據(jù)部門招商計劃，按時、按量完成各項招商任務(wù)；
3、負(fù)責(zé)嚴(yán)格執(zhí)行公司的招商政策，按照公司下達(dá)的招商計劃對招商對象進(jìn)行合理篩選，并及時上報上級主管領(lǐng)導(dǎo)；
4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)做好管轄區(qū)域品牌的規(guī)劃、引進(jìn)及調(diào)整工作；
5、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域內(nèi)各類招商合同的訂立、審核、建檔等日常管理工作；
6、根據(jù)行業(yè)工作經(jīng)驗，對目前招商管理思想及招商管理體系提出合理化改進(jìn)建議；
7、負(fù)責(zé)與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關(guān)系,進(jìn)行客戶分析，發(fā)掘客戶需求及客戶資源；
8、根據(jù)行業(yè)業(yè)態(tài)情況，定期進(jìn)行市場調(diào)研工作，并根據(jù)調(diào)研結(jié)果，出具調(diào)研分析報告，報上級主管領(lǐng)導(dǎo)審閱；
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
任職要求：
1、本科以上學(xué)歷，市場營銷專業(yè)；
2、具備餐飲、娛樂、休閑運動、兒童業(yè)態(tài)招商管理經(jīng)驗及豐富的招商渠道；
3、5年以上商業(yè)公司招商工作經(jīng)驗，對社區(qū)商業(yè)有豐富招商經(jīng)驗；
4、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及商務(wù)談判能力、人際洞察力及團(tuán)隊管理能力；
5、踏實穩(wěn)重，抗壓能力強(qiáng)。