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產(chǎn)品經(jīng)理

薪資面議
月結(jié) 產(chǎn)品經(jīng)理 2 人

職位詳情

  • 性別不限
  • 24-30歲
  • 本科及以上

產(chǎn)品經(jīng)理的工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)在移動(dòng)端推進(jìn)過程中的跨部門協(xié)調(diào)溝通工作,移動(dòng)端的運(yùn)營維護(hù),對(duì)業(yè)務(wù)運(yùn)營給予支持,能夠協(xié)調(diào)各資源以確保產(chǎn)品順利發(fā)展。

2、負(fù)責(zé)公司資訊平臺(tái)產(chǎn)品線的市場調(diào)研,用戶研究和數(shù)據(jù)分析;

3、制定產(chǎn)品線的短期和長期發(fā)展方向,并為達(dá)到既定的業(yè)務(wù)目標(biāo)不斷進(jìn)行調(diào)整;

4、制定明確的業(yè)務(wù)需求和產(chǎn)品需求,能快速設(shè)計(jì)產(chǎn)品流程圖、產(chǎn)品需求文檔及頁面DEMO等;

5、和多個(gè)部門合作,保證產(chǎn)品從概念設(shè)計(jì)到開發(fā)到上線、內(nèi)外部實(shí)施推廣的如期順利完成;

6、持續(xù)跟蹤產(chǎn)品線的效果,分析產(chǎn)品、用戶體驗(yàn)、與轉(zhuǎn)化率等核心指標(biāo);

7、組織產(chǎn)品與運(yùn)營模式的內(nèi)外部調(diào)研分析,進(jìn)行用戶數(shù)據(jù)分析并找到對(duì)應(yīng)的提升方案,對(duì)各階段的產(chǎn)品功能和特性進(jìn)行取舍,為運(yùn)營決策提供核心依據(jù);

8、負(fù)責(zé)市場需求的傳遞和產(chǎn)品需求整理,收集用戶需求及反饋,持續(xù)優(yōu)化改進(jìn)用戶體驗(yàn)。

任職要求

985/211畢業(yè),從事一年以上工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,應(yīng)屆畢業(yè)生需實(shí)習(xí)三個(gè)月,實(shí)習(xí)工資3000。

工作地點(diǎn)

民勇大廈  ( 大連市 沙河口 )

斗米 安全提示

1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.

2、了解更多職場安全防范知識(shí) >

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6k-20k 元/月 月結(jié)
職場人防騙指南
1. 投遞簡歷
1看薪資,2看工商信息(國家企業(yè)信用信息網(wǎng)/企查查/看準(zhǔn)網(wǎng)),3看公司照片,4看地址(全景地圖,街景模式)。工資高到離譜?工商信息不全?公司照片為家居環(huán)境?地圖街景找不到?網(wǎng)上有人分享受騙經(jīng)歷?請謹(jǐn)慎投遞!看清楚,才能放心!
2. 遠(yuǎn)程溝通
交換個(gè)人聯(lián)系方式需謹(jǐn)慎,談及個(gè)人隱私信息要注意。對(duì)方不聊工作內(nèi)容,只要快速入職?外地工作?或交押金遠(yuǎn)程工作?異地?zé)o保障,若有高薪誘,小心為陷阱
3. 前往面試
如涉及扣押身份證或其他證件,要求提供擔(dān)保人、擔(dān)保金,要求申請網(wǎng)絡(luò)借貸或者以其他名義收取錢財(cái)?shù)?,通通拒絕!吹噓虛假產(chǎn)品,一夜暴富?涉嫌洗腦營銷,傳銷直銷?謹(jǐn)慎拒絕,快速離開。如遇到騷擾或攻擊,在保護(hù)自身安全的情況下保留證據(jù),向斗米平臺(tái)隨時(shí)舉報(bào)投訴!
4. 其他情況
求職時(shí)、入職后拒絕一切要求投資入股、分期付款、高額返現(xiàn)、支付各種費(fèi)用或其他以招聘為名牟取利益的違法行為,保護(hù)您的個(gè)人財(cái)產(chǎn)!若發(fā)現(xiàn)工作內(nèi)容與面試不一樣或涉嫌違反國家相關(guān)法律規(guī)定的,則盡快遠(yuǎn)離。
5. 救濟(jì)渠道
若入職后你的合法權(quán)益受損,先及時(shí)與招聘企業(yè)溝通協(xié)商;協(xié)商不成,可向勞動(dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請維權(quán);對(duì)仲裁裁決不服,及時(shí)向人民法院起訴。

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