門店內(nèi)勤(日常數(shù)據(jù)管理)
職位詳情
- 18-35歲
- 大專及以上
技能要求:
薪資管理,數(shù)據(jù)整理,人事招聘
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司人員的考勤,數(shù)據(jù)相關(guān)整理;
2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
3、負(fù)責(zé)門店人員招聘面試等相關(guān)工作;
4、協(xié)助門店完成公共辦公區(qū)的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序;
5、完成部門經(jīng)理交代的其它工作。
任職資格:
1.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有銷售類門店店助工作經(jīng)驗(yàn)者或者招聘等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2.熟悉辦公室行政管理知識(shí)及工作流程,具備基本商務(wù)信函寫作能力及較強(qiáng)的書面和口頭表達(dá)能力;
3、熟悉公文寫作格式,熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件;
4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。
工作福利:2500底薪+社保+招聘提成+門店線上成交提成;單雙休:朝九晚六
薪資待遇
- 有提成
- 帶薪年假
斗米 安全提示
1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為,包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等,您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為,請(qǐng)舉報(bào),舉報(bào)電話:4007333300.
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