招商老師-高薪高提點(diǎn)
職位詳情
- 性別不限
- 18-25歲
- 高中及以上
崗位職責(zé)：
（1）了解學(xué)員需求，根據(jù)學(xué)員情況，給出合理的解答，制定合理的學(xué)習(xí)計(jì)劃，并達(dá)成課程銷售；
（2）確保按時(shí)完成公司制定的個(gè)人銷售任務(wù)和指標(biāo)，以及完成團(tuán)隊(duì)銷售任務(wù)和指標(biāo)；
(3) 負(fù)責(zé)為已付費(fèi)的學(xué)員安排班主任，并配合班主任完成學(xué)員入學(xué)的各項(xiàng)工作
（4）及時(shí)了解學(xué)員學(xué)習(xí)情況，與學(xué)員保持經(jīng)常的溝通，建立良好的關(guān)系，以維護(hù)公司的品牌形象；
（5）完成學(xué)校交待的其他任務(wù)。
晉升機(jī)制 ：
橫向晉升：晉升升級組，1個(gè)季度開放一次名額，升級組平均月收入3萬+
縱向晉升：1個(gè)季度一次晉升，晉升管理層。
培訓(xùn)計(jì)劃：
1、新員工入職培訓(xùn)：2-3天的集中培訓(xùn)（企業(yè)文化、項(xiàng)目知識、銷售話術(shù)、業(yè)務(wù)技巧等）；
2、資深主管親自指導(dǎo)：兩周左右；
3、A類咨詢師一對一輔導(dǎo)，直到新人可以獨(dú)立完成學(xué)員咨詢服務(wù)。
4、崗中培訓(xùn)：不定期的崗中培訓(xùn)：錄音分析、銷售技巧提升、管理知識培訓(xùn)。
我們的培訓(xùn)老師是專門聘請的教育行業(yè)內(nèi)資深培訓(xùn)顧問，公司會(huì)持續(xù)關(guān)注員工潛能的開發(fā)，不斷幫助員工持續(xù)提升技能技巧。
薪資待遇
- 有提成
- 帶薪年假
- 加班補(bǔ)助
- 五險(xiǎn)
斗米 安全提示
1、斗米嚴(yán)禁用人單位做出任何損害求職者合法權(quán)益的違法違規(guī)行為，包括但不限于扣押求職者證件、收取求職者財(cái)物、向求職者集資、讓求職者入股、誘導(dǎo)求職者異地入職、異地參與培訓(xùn)等，您一旦發(fā)現(xiàn)此類行為，請舉報(bào)，舉報(bào)電話:4007333300.
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